Erwerbsunfähigkeitsversicherung

Neben der Berufsunfähigkeitsversicherung und der Grundfähigkeitsversicherung bieten einige Gesellschaften die Erwerbsunfähigkeitsversicherung an.

Hier zahlt Dir der Versicherer eine Rente wenn Du auf einen Zeitraum von mindestens 6 Monaten nur noch max. 3 Std. pro Tag einer Erwerbstätigkeit nachgehen kannst. Das kommt der vollen Erwerbsminderung in der gesetzlichen Rente gleich.

Leistungsfall nur sehr schwer möglich

Das Erlangen einer nachhaltigen Entschädigung bei voller Erwerbsminderung ist nicht einfach durchsetzbar.

Aus unserer Sicht macht das nur in ganz bestimmten Sonderfällen Sinn. Nämlich nur da, wo weder eine Berufsunfähigkeit noch eine Grundfähigkeit versichert werden kann und ein akutes Risiko vorliegt, dem hohe Verpflichtungen gegenüberstehen.

Wichtig ist bei der Absicherung aller biometrischen Risiken, dass die Gesundheitsfragen wahrheitsgemäß beantwortet werden. Weist der Versicherer hier später nach, dass im Antrag falsche oder unzureichende Angaben gemacht wurden, so ist das eine sogenannte „vorvertragliche Anzeigepflicht“ und führt zu rückwirkenden Kündigungen. Somit erhältst Du auch keine Leistung.

Vom Beitrag her ist die Erwerbsunfähigkeitsversicherung eine sehr preiswerte Variante, die aber nur als Notnagel zu sehen.

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